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第2節(jié) 巧妙吸引注意力
  在職場工作的人們經常會遇到這樣的問題,有時候自己想說件什么事情,正好趕上別人在滔滔不絕,于是,你的話就會被淹沒在別人的聲音中。
  可以想象,自己一肚子的話沒有辦法說是一件多么憋屈的事情。關鍵是因為想要吸引別人的注意力是一件非常困難的事情,所以很多人只能聽,無法說。
  你一定不甘心做一個職場里面的聽眾,因為人都有想要表達自己看法的沖動,如果沖動被別人所抑制住,肯定會讓你的內心嚴重受挫。
  在職場里,除了那些愛發(fā)言講話的人,還有一群人。他們經常是職場中的聽眾,聽著別人在講那些大事小情,自己插不上嘴。一旦遇到自己想表達的時候,總會被別人無情的打斷。這類人并不少見,文心就是這其中的一員。
  上大學的時候,文心從來沒想過自己有一天會進入保險公司,那時候流傳一句話“一人干保險,全家不要臉。”沒想到,大學畢業(yè)的時候,自己還真就干了保險這個行業(yè)。
  都說干保險的人能言善辯,文心真的在這方面一點優(yōu)勢都沒有,由于不善言辭,文心最終決定從外勤轉到內勤。
  內勤的工作說輕松也輕松,說累也累。要是趕上公司自檢自糾,文心總是要加班到后半夜才能下班。由于公司領導變動較大,文心這個內勤當的也不是很順心,文心就想要辭職,可是,說起辭職,她又有些不甘心。
  的確,同年畢業(yè)的同學幾乎都事業(yè)有成了,到自己這里,依舊是個內勤職位,薪水算不上很多,領導還總是找自己麻煩。有時候想在公司找個人傾訴,偏偏公司同仁們說的話自己還插不上嘴。文心越想越憋屈,看著別人滔滔不絕,文心只覺得自己心里很空虛。
  同事們在探討度假的方案,同事提議了很多都被領導否決了,領導想讓大家從所謂的“天時、地利、人和”下手,偏偏大家說的都是不切實際的想法。
  文心大學的時候去過很多地方游玩,對于旅游方案,文心是最懂的了?墒牵蠹艺接懙臒嵫序v,她試著開口說了幾次,都被大家激動的聲音所掩蓋,于是,她一肚子的建議就被活生生咽了下去。
  到下午的時候,文心走進了經理辦公室,正要開口,經理就給文心分配了一個工作,這樣,她的建議就又一次被壓在了心里。
  文心沒有辦法將領導和同事的注意力吸引過來,根本原因是她不知道怎么開口,就算開口了,也沒有將話題很好的繼續(xù)下去。
  文心的遭遇很多人都遇到過,有些人會說:“不就是沒有辦法讓別人聽到自己的建議嘛!大聲喊,別人不就聽見了嗎?!”在這里要說的是,在職場里能否吸引注意力,和聲音大小完全沒有關系。
  與領導談話幾乎是職場中必須要做的事情,當然,我們每天出門也會碰到無數人,然后我們不得不去跟其中的一部分人交談、交流思想,你可能會苦惱于常常被別人搶了話題。其實,只要做好充分準備,用正確方法,每個人都可以成為優(yōu)秀的演說家。反之,如果你沒有提前做好的準備工作,那么,即便你有多么老到的經驗或是智者一樣的年紀,都會在大庭廣眾下十分尷尬。
  【巧妙說話金點子】
  是不是將動人的語句組合到一起就能說出沁人心脾的話呢?雖然在我們看來,與人溝通這些準備工作是必不可少的,可是,所謂的準備,就是將你的想法、邏輯拼湊成行動力。
  想要吸引領導的注意力,首先就要讓你想說的內容更具體。如果的你開口是為了浪費領導的時間,那肯定是不可行的。可以想象,誰也不愿意浪費自己的寶貴時間去聽“廢話”,領導就更加不會愿意了。
  在與領導交談的時候,要把話題限制在一定的范圍內,萬不能前一秒說著工作的事,后一秒說你家的貓丟了,這樣會讓領導難以過渡,往往想法還停留在前一件事情上。如果遇到了這種情況,交談也就等于是觸礁了。在自己的心里,先想好要說的內容,下一步就是要把所包含的范圍確定下來,并做到不越雷池一步。千萬別妄想講一個什么都包容的話題,那真正是徒勞無益的。
  如果你不能真實的表達自己內心想法,在談話前就一定要做好充足的準備工作,這不是讓你去猜測別人怎么說,而是要你想清楚自己怎么應對。你可以嘗試用一句話吸引別人的注意力,至于要說的內容,還是應該你自己去思考清楚。
  人與人的交往,少了話題是不行的,所以,你事先要清楚領導喜歡探討什么話題,這樣,把你的話題拿出來,才容易與人分享。
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